T.I.M SARL

Réponse du professionnel : Bonjour, Nous avons bien pris connaissance de votre avis publié sous pseudonyme. Cela dit, l’adresse mail associée à votre compte permet aisément de vous identifier, et il est donc important de rétablir certains faits. Vous êtes resté 48 heures dans l’entreprise, sans jamais prendre de tournée, ni effectuer la moindre journée complète de travail. Parler de “pire expérience” dans ces conditions est pour le moins exagéré. Quelques précisions : Les paniers-repas sont bien versés à ceux qui effectuent des journées complètes. Ce n’est pas le cas lorsque vous partez avant même de commencer. Les horaires sont connus dès l’entretien (prise à 11h50, retour estimé vers 20h45 pour un ORH de 8h45), et vous les avez acceptés. La mutuelle d’entreprise est bien évidemment proposée, encore faut-il avoir eu le temps de s’y intéresser. Le matériel et les véhicules sont contrôlés régulièrement. Si certains camions sont abîmés, c’est rarement à cause de leur “âge”, mais plutôt du comportement de certains chauffeurs. Les congés en fin de contrat sont toujours posés en accord avec le salarié. Mais vous n’avez pas été concerné. La charge de travail ne peut pas être jugée lorsque l’on n’a pas été affecté à une tournée. L’entraide entre collègues fait partie du fonctionnement de toutes les entreprises de transport. Cela ne donne lieu à aucune “sanction Amazon”, contrairement à ce que vous affirmez. Enfin, le système de points lié à la conduite est un outil imposé par Amazon pour éviter les excès de vitesse. Le trouver “scandaleux” en dit sans doute plus sur votre rapport à la sécurité que sur l’outil en lui-même. Nous restons ouverts aux critiques construites venant de personnes ayant réellement connu le poste. En revanche, publier un avis aussi agressif après 48 heures sans réelle activité n’est ni pertinent, ni crédible. Cordialement, L’équipe TIM

Réponse du professionnel : Un commentaire qui nous va droit au cœur, avec tous nos remerciements !